Fórmulas
Calcular a multa rescisória de um contrato de trabalho pode parecer complicado, mas na verdade, tudo se resume a algumas fórmulas simples!
Para calcular sua multa rescisória, você pode usar a fórmula:
Multa = Salário Mensal × 0.4
Em seguida, multiplique o valor da multa pelo tempo de serviço!
Visão Geral
A multa rescisória é uma proteção dos direitos trabalhistas e pode variar conforme o motivo da rescisão. É especialmente significativa em casos de demissão sem justa causa. A multa rescisória geralmente é calculada com base em 40% do saldo do FGTS do trabalhador.
Como Usar
1. Digite seu salário mensal e o tempo de serviço em meses.
2. Clique em ‘Calcular’.
3. Veja os resultados na tabela!
🚀 Agora que você tem todas as informações, sinta-se à vontade para usar a calculadora sempre que precisar!
